RH - DE DENTRO PARA FORA - 2013

Autor(es): DAVE ULRICH /JON YOUNGER / WAYNE BROCKBANK/ MIKE ULRICH
Edição: 1ª
Volume: 1
Editora: BOOKMAN
ISBN: 9788582600832
Número de Páginas: 314
Características: Formato Médio / Brochura

Sinopse

O RH pode agregar valor ao negócio. Pode e deve. É disso que trata este livro.
Repleto de dicas para profissionais de RH e baseado em pesquisa dos autores, vai ajudar o leitor a reconhecer as competências essenciais para o futuro da área; como estruturar um departamento eficiente e como permanecer competitivo e atualizado no mundo do RH.

Introdução

Capítulo 1. A nova geração de RH

Capítulo 2. Abordagem e descobertas

Capítulo 3. Posicionador estratégico

Capítulo 4. O ativista confiável

Capítulo 5. Construtor de capacitações

Capítulo 6. Campeão de mudanças

Capítulo 7. Inovação e integração no RH

Capítulo 8. Proponente de tecnologia

Capítulo 9. Desenvolvendo-se como um profissional de RH

Capítulo 10. O departamento de RH eficiente

Capítulo 11. O que é isso? E então? E agora?

Apêndices
Apêndice A. Como os profissionais de RH podem desenvolver
suas competências

Apêndice B. Autoavaliação de competência do HRCS

Apêndice C. Apoio ao desenvolvimento: Opções de estudo de RH

Notas
Índice

Características:

- Dave Ulrich
Professor da Ross School of Business, University of Michigan, sócio do RBL Group e Diretor Executivo do RBL Institute

- Jon Younger
Sócio do RBL Group, diretor do RBL Institute, autor de quatro livros e consultor de empresas

- Wayne Brockbank
Professor na Ross School of Business, University of Michigan, e sócio emérito do RBL Consulting Group.

- Mike Ulrich
Estudante de doutorado na Moore School of Business, University of South Carolina, com experiência em métodos de pesquisa e análise estatística.

Tradução:
Heloisa Corrêa da Fontoura